Моля, за съдействие! Питането ми е:Лице получава доходи по граждански договор.След приспадане на необходимо присъщите разходи - осигурителния доход става под 100 лв./примерно/.Трябва ли да има осигуровки или не? Лицето получаващо дохода не е осигурено никъде другаде!

Само здравно 6% за сметка на работодателя
Ако сумата след норм. признатите разходи е над 120лв. всички осигуровки

Ако възнаграждението по граждански договор след приспадане на нормативно-признатите разходи е над МРЗ, осигуряването е само за фонд пенсии /29%/ + 6% здравно, а не пълна осигуровка.

Ако възнаграждението след приспадането на нормативно признатите разходи е под минималната работна заплата и ако лицето не е осигурявано при друг работодател се дължат само здравни осигуровки , които са в съотношение 75:25 - работодател/осигурен.