Колеги, моля за становище. ООД с двама съдружника, осигуряват се като самоосигуряващи, единия по решение управлява дружеството. Жена е и след пет месеца ще излезе в болничен 45 дни преди раждане. Има ли право на обезщетение и как трябва дружеството да продължи работа. Трябва ли да се пререгистрира в агенция по вписванията - другия съдружник да стане управител или? Да не се наложи после да върне майчинството. Моля Ви пишете.

1. Осигурява ли се за фонд "Общо заболяване и майчинство"?
2. Има ли необходимия стаж, осигурена за фонд "ОЗМ" - 12 месеца?

да, осигурява се и има повече от 12 месеца тр.стаж