Собственик на ЕООД от 2018г се осигурява като самоосигуряващо се лице и полага личен труд в дружеството. Как ще си осчетоводи възнаграждението и осигуровките.

Възнаграждението както възнагражденията на работниците.
Осигуровките - чрез разчет със собственика.

Възнаграждението през с-ка 604 или с-ка 602

Аз ползвам 602. Не е проблем обаче и 604, но някак си не ми звучи като заплата.

А възнаграждение?
^{Отговор на colori(18.03.2018 18:13):
colori каза:
Аз ползвам 602. Не е проблем обаче и 604, но някак си не ми звучи като заплата.}

По този повод:

^{Отговор на colori(18.03.2018 18:13):
Аз ползвам 602. Не е проблем обаче и 604, но някак си не ми звучи като заплата.}


2. За целите на този стандарт се използват определения със следното значение:

Персонал - лицата, които работят (прослужват трудов или служебен стаж) в предприятието. За целите на стандарта в тази категория се включват и лицата, работещи по договори за управление и по други договори.

Може да получите отговор на фейсбук страницата ни Дебит-Кредит.

^{Отговор на sofia90(18.03.2018 16:58):
sofia90 каза:
Собственик на ЕООД от 2018г се осигурява като самоосигуряващо се лице и полага личен труд в дружеството. Как ще си осчетоводи възнаграждението и осигуровките.}

При толкова включвания и нито един отговор от вас на каквото и да е питане,каква е гаранцията че във фейса отговорът ще е правилен?

^{Отговор на krasilera1984(19.03.2018 14:43):
krasilera1984 каза:
Може да получите отговор на фейсбук страницата ни Дебит-Кредит.}