Здравейте! Не съм била осигурявана 24 месеца. Имаме планове за бебе. Мога ли да се регистрирам като самоосигуряващо се лице и колко е вноската? Работя онлайн като freelancer. Нямам трудов договор.

Разходете се до Агенция по вписвания в работното им време и проверете в Регистър Булстат за възможностите за регистрация.
Минималния осигурителен месечен доход е 650лв. 31,3% бяха до миналата година общо за всички осигурителни фондове - не ми се чете в момента за евентуално увеличение с 1% за фонд "ДОО".
Относно правото на обезщетения от фонд "ОЗМ" предоставените от Вас данни са недостатъчни за да се определи кога ще имате право на обезщетение от ф."ОЗМ".

^{Отговор на TaNikKa(09.01.2022 22:16): Разходете се до Агенция по вписвания в работното им време и проверете в Регистър Булстат за възможностите за регистрация.
Минималния осигурителен месечен доход е 650лв. 31,3% бяха до миналата година общо за всички осигурителни фондове - не ми се чете в момента за евентуално увеличение с 1% за фонд "ДОО".
Относно правото на обезщетения от фонд "ОЗМ" предоставените от Вас данни са недостатъчни за да се определи кога ще имате право на обезщетение от ф."ОЗМ".}

Хубаво изпращаш авторката да се разхожда (^{движението е здраве}), но тези неща стават и онлайн!
Но е добре, разхождайки се - да мина покрай някоя аптека и да напазарува (^{договори}) поне един кашон контрацептиви! За количество - ще ѝ направят отстъпка.
За правото на обезщетение - има си текстовете на чл. 10, чл. 48а, чл. 52а и чл. 53а от КСО - lex.bg/laws/ldoc/1597824512 и чл. 3 и 4 от НПОПДОО - lex.bg/bg/laws/ldoc/2136568815
Основното е
„Чл. 48а. Осигурените лица за общо заболяване и майчинство имат право на парично обезщетение за бременност и раждане вместо трудово възнаграждение, ако имат 12 месеца осигурителен стаж като осигурени за този риск.“
Тук има една подробност:
„Дванадесетмесечният осигурителен стаж може да е прекъснат или непрекъснат и не е задължително да е положен непосредствено преди излизането в отпуск за бременност и раждане или при един и същ работодател“
Тоест - когато и да е била осигурена (^{назад във времето}) бъдещата майка, ще има право.
Но - доходите, за въпросните „24 календарни месеца, предхождащи месеца на началото на отпуска“, са определящи за размера на на паричното обезщетение.

<sup>Отговор на jhoro(10.01.2022 10:58):
jhoro каза:

Хубаво изпращаш авторката да се разхожда (движението е здраве), но тези неща стават и онлайн!
Но е добре, разхождайки се - да мина покрай някоя аптека и да напазарува (договори) поне един кашон контрацептиви! За количество - ще ѝ направят отстъпка.
За правото на обезщетение - има си текстовете на чл. 10, чл. 48а, чл. 52а и чл. 53а от КСО - lex.bg/laws/ldoc/1597824512 и чл. 3 и 4 от НПОПДОО - lex.bg/bg/laws/ldoc/2136568815
Основното е
„Чл. 48а. Ос...</sup>

Форум на писателите ли? От "ковид" в "прототип"? Ти какво си се притеснил- за чакракчиите ли? Да не излезе на разходка някой заложник от списъка на поставените в "програмна системна немилост" ли?

Формулира подробност ти, но по твоята формулировка може да е осигурявана 30 години по няколко дни в годината- "Майката в запаса". През годините месеците за осигуреност във фонд"ОЗМ" за придобиване право на обезщетение от фонд"ОЗМ" не са били само 12 и може преди излизането в отпуск за бременност и раждане да няма право на обезщетение от ф."ОЗМ", независимо, че има събран в годините назад необходимият брой месеци осигурителен стаж за този социален риск! ^{Отговор на jhoro(10.01.2022 10:58):}

Скандинавските албиноси нямахме и права на обезщетения в мангалските ви множества. ^{Отговор на jhoro(10.01.2022 10:58):}

^{Отговор на TaNikKa(10.01.2022 12:30): Формулира подробност ти, но по твоята формулировка може да е осигурявана 30 години по няколко дни в годината- "Майката в запаса". През годините месеците за осигуреност във фонд"ОЗМ" за придобиване право на обезщетение от фонд"ОЗМ" не са били само 12 и може преди излизането в отпуск за бременност и раждане да няма право на обезщетение от ф."ОЗМ", независимо, че има събран в годините назад необходимият брой месеци осигурителен стаж за този социален риск!}

Ето ти два текста, от КСО - открий разликите!
„Чл. 48а. Осигурените лица за общо заболяване и майчинство имат право на парично обезщетение за бременност и раждане вместо трудово възнаграждение, ако имат 12 месеца осигурителен стаж като осигурени за този риск.“
„Чл. 54а. Право на парично обезщетение за безработица имат лицата, за които са внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 12 месеца през последните 18 месеца преди прекратяване на осигуряването“

Пп. Пак даваш фира?

<sup>Отговор на jhoro(10.01.2022 18:00):
jhoro каза:


Ето ти два текста, от КСО - открий разликите!
„Чл. 48а. Осигурените лица за общо заболяване и майчинство имат право на парично обезщетение за бременност и раждане вместо трудово възнаграждение, ако имат 12 месеца осигурителен стаж като осигурени за този риск.“
„Чл. 54а. Право на парично обезщетение за безработица имат лицата, за които са внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 12 месеца през последните 18 месеца преди прекратяване на осигуряването“

Пп. Пак ...</sup>

имат 12 месеца осигурителен стаж / и вноски във ф."ОЗМ/и за най- малко 12 месеца през предходните 18 месеца са внесени или дължими във ф"ПКБ" - има и още разлики!

^{Отговор на TaNikKa(10.01.2022 18:08): имат 12 месеца осигурителен стаж / и вноски във ф."ОЗМ
и за най- малко 12 месеца през предходните 18 месеца са внесени или дължими във ф"ПКБ" -
има и още разлики!}

Ще се сетиш ти!!! Има и други разлики, но говорех за тази!
При ПОБ - искат 12 от последните 18. При ОБР - 12 когато и да е! Няма изискване - „последните 18 месеца“, „последните 18 години“ или „последните 18 века“!

Не си лош - човек и икономист, но понякога ... караш през просото!
Преди малко ти гледах коментарите - за оня спамър, Хулио Перес.

<sup>Отговор на jhoro(10.01.2022 18:59):
jhoro каза:
...

Не си лош - човек и икономист, но понякога ... караш през просото!
Преди малко ти гледах коментарите - за оня спамър, Хулио Перес.</sup>

Нещо се дообърка за нищо! Или за няма нищо? И икономист станах- икономистта с колелото през просото.
И какво за коментара?
Знаем между честен и сериозен- цъфнал кестен мистериозен.
Честен герестува и сериозен май. Карла през просото с Карл Май. През летниците през просото и с "Клетниците".

^{Отговор на TaNikKa(10.01.2022 21:34): Нещо се дообърка за нищо! Или за няма нищо? И икономист станах- икономистта с колелото през просото.
И какво за коментара?
Знаем между честен и сериозен- цъфнал кестен мистериозен.
Честен герестува и сериозен май. Карла през просото с Карл Май. През летниците през просото и с "Клетниците".}


Говори си - не ми пречиш!

^{Отговор на TaNikKa(09.01.2022 22:16):
TaNikKa каза:
Разходете се до Агенция по вписвания в работното им време и проверете в Регистър Булстат за възможностите за регистрация.
Минималния осигурителен месечен доход е 650лв. 31,3% бяха до миналата година общо за всички осигурителни фондове - не ми се чете в момента за евентуално увеличение с 1% за фонд "ДОО".
Относно правото на обезщетения от фонд "ОЗМ" предоставените от Вас данни са недостатъчни за да се определи кога ще имате право на обезщетение от ф."ОЗМ".}

Значи ли това, че имам право на обезщетение? Ще се разходя до където трябва, но последните 24 месеца нямам осигуровки, плащам си само здравните. За това мисля да се самоосигурявам. Имам такава възможност.

<sup>Отговор на aleksovi(11.01.2022 08:57):
aleksovi каза:

Значи ли това, че имам право на обезщетение? Ще се разходя до където трябва, но последните 24 месеца нямам осигуровки, плащам си само здравните. За това мисля да се самоосигурявам. Имам такава възможност.</sup>


Добър ден!
При тези предоставени данни в казуса:
-за обезщетение за безработица нямате право на обезщетение. И да започнете да се самоосигурявате- отново няма да имате право на обезщетение.
- за обезщетение за ОЗ или БР- е необходимо да си определите общия осигурителен стаж като осигурено лице за социален риск "ОЗМ" и ако имате минималния изискуем осигурителен стаж, то тогава като му дойде времето за изчисляване размера на обезщетението е възможно в периода да се включат и някои от тези 24месеца, за които не сте осигурена за социалните фондове и социалните рискове.
Но като за начало разходка до АВ с дипломата в джоба за регистрация в регистър Булстат е приоритетна задача.

Другата Ви възможност преди да се разходите до АВ е да се разходите до АЗ, до най - близкото Бюро по труда. Ако сте на възраст за някоя от приоритетните им групи ще ви съдействат за намиране на подходяща работа след регистрация в АЗ и може да отложите регистрация в регистър Булстат за по-късен етап, след започване на работа по трудови правоотношения без изрична забрана за работа и като самоосигуряващо се лице, понеже и във АЗ искат да знаят самоосигуряващо се лице ли сте и много други данни искат да знаят. ^{Отговор на aleksovi(11.01.2022 08:57):}

Извинявам се на авторката, че вкарвам извънтемие, но тя получи вече отговор от Джей, включващ членове и нейната тема е изчерпана.

^{Отговор на TaNikKa(10.01.2022 12:30):
TaNikKa каза:
Формулира подробност ти, но по твоята формулировка може да е осигурявана 30 години по няколко дни в годината- "Майката в запаса". През годините месеците за осигуреност във фонд"ОЗМ" за придобиване право на обезщетение от фонд"ОЗМ" не са били само 12 и може преди излизането в отпуск за бременност и раждане да няма право на обезщетение от ф."ОЗМ", независимо, че има събран в годините назад необходимият брой месеци осигурителен стаж за този социален риск!}


Татяна, колко жени точно с 30 год. стаж може да родят? Като минимум тази жена ще е на 48 години и дори да не е вече фертилна, е силно непрепоръчително да ражда с 48-годишна разлика във възрастта с детето си. Това ще е семейна катастрофа. Ще гледа а нея като баба (каквато реално е) и няма да я уважава грам. Оттам и безкрайна поредица от драми, които няма да доведат нищо хубаво за никого.

Всъщност по личното ми мнение дори на тридесет годишна майка вече ѝ е късно, макар биологично да е напълно възможно и да познавам много такива. Разликата в поколенията става твърде голяма.

Освен това младостта на родителя е почнала вече да се изнизва, с което поизчерпването му на физическите и психически възможности. А и двете ще са му много необходими при едно дете, особено малко.

^{Отговор на typtadrynka(11.01.2022 10:04):
typtadrynka каза:
...
Татяна, колко жени точно с 30 год. стаж може да родят? Като минимум тази жена ще е на 48 години и дори да не е вече фертилна, е силно непрепоръчително да ражда с 48-годишна разлика във възрастта с детето си. Това ще е семейна катастрофа. Ще гледа а нея като баба (каквато реално е) и няма да я уважава грам. Оттам и безкрайна поредица от драми, които няма да доведат ...}


Попитай акушерката, която каза на родилките на по двадесет и нкл години, че много бързали да раждат и много млади са родили. На 15-годишната родилка- нямаше какво да й каже!
По въпроса ти- има жени, които са започнали работа на 14 годишна възраст като неплатени работници, членове на семейства на еднолични търговци.
Твоите разсъждения по темата като оная поговорка "Ти ще мълчиш! Като бях млад- Млад си- нищо не знаеш. Като остарях- Стар си- няма кой да те слуша."

Глупости- щяло да гледа на нея като на баба! След няколко години като види на другарчето си от детската градина майката и като започне да гледа на нея като на кака, може и да гледа на майка си като на чуждата баба.

Петнадесет е прекалено рано. По този начин собственоръчно унищожава живота си и минималните възможности за кариера. Не случайно се става пълнолетен на 18.

Но от осемнадесет натам има цяло едно десетилетие, в което при добро желание може да завърши висше, да започне работа и дори да си роди три деца.

А вече времето след 29 да го дели поравно между кариерата и семейството си.

<sup>Отговор на typtadrynka(11.01.2022 11:32):
typtadrynka каза:
Петнадесет е прекалено рано. По този начин собственоръчно унищожава живота си и минималните възможности за кариера. Не случайно се става пълнолетен на 18.

Но от осемнадесет натам има цяло едно десетилетие, в което при добро желание може да завърши висше, да започне работа и дори да си роди три деца.

А вече времето след 29 да го дели поравно между кариерата и семейството си.</sup>


Може и три яйца да си снесе при добро желание.
На баща ми казали, че на възрастта на която съм родила съм била станала и баба.
И каквото кажели щяло да става!
Да взема да ида да родя да стана баба- Бабата бързала да си роди внуче, че да си върнат младостта и да се подмладят старите, дето и като млади знаели.