ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Осигуряване Започни нова тема
Право на обезщетение за майчинство
Право на обезщетение за майчинство Таня (гост) 18.04.2005 09:09
Моля за помощ да ме информирате как стои въпросът за правото на ползване на платен тпуск за отглеждане на дете и обезщетенията които се заплащат за бременност и майчинство. Става въпрос за лице, което е без работа в момента, т.е. работила е до м. октоври и от тогава е без работа, а е забременяла месец януари. Ще и бъде ли изплащано нещо, от кого и за какъв период.
Трябва ли сама да се осигурява?
Моля Ви помогнете ми да си изясня тази ситуцаия.Какво да се направи?
Трябва ли сама да се осигурява?
Моля Ви помогнете ми да си изясня тази ситуцаия.Какво да се направи?
Re: Право на обезщетение за майчинство ira_78 18.04.2005 20:12
мисля че трябва въпросното лице да се обърне към службите за соц. подпомагане т.като е без работа,Там ще му искат 6м. осигурителен стаж
Re: Право на обезщетение за майчинство dankatabg 19.04.2005 23:32
В службите за социално подпомагане не изискват тр.стаж за получаване на помощ за срок до 1 год. възраст на детето, а само дохода на семейството. Според КСО майката може да ползва :
Право на обезщетение при бременност и раждане
Чл. 48а. (Нов - ДВ, бр. 112 от 2003 г., в сила от 1.07.2004 г.) Осигуреното лице има право на обезщетение за бременност и раждане, ако има осигурителен стаж 6 месеца, като осигурено за всички осигурени социални рискове, за всички осигурени социални рискове без трудова злополука и професионална болест, или за всички осигурени социални рискове без безработица, от който 3 месеца през периода от 12 календарни месеца, предхождащи месеца, от който започва отпускът за бременност и раждане.
Така че следвайки КСО , ако майката щом е работила до октомври и има 6 мес. общ. осиг. стаж /за което не пишете/ , ако излезе в майчинство до 30.06.2005 и има работодател естествено може да се ползва от КСО и да получава майчинство 2 години.
Право на обезщетение при бременност и раждане
Чл. 48а. (Нов - ДВ, бр. 112 от 2003 г., в сила от 1.07.2004 г.) Осигуреното лице има право на обезщетение за бременност и раждане, ако има осигурителен стаж 6 месеца, като осигурено за всички осигурени социални рискове, за всички осигурени социални рискове без трудова злополука и професионална болест, или за всички осигурени социални рискове без безработица, от който 3 месеца през периода от 12 календарни месеца, предхождащи месеца, от който започва отпускът за бременност и раждане.
Така че следвайки КСО , ако майката щом е работила до октомври и има 6 мес. общ. осиг. стаж /за което не пишете/ , ако излезе в майчинство до 30.06.2005 и има работодател естествено може да се ползва от КСО и да получава майчинство 2 години.
Re: Право на обезщетение за майчинство dankatabg 19.04.2005 23:55
Право на обезщетение при бременност и раждане
(загл. ново,ДВ,бр.112 от 2003 г.)
Чл.48а. (нов,ДВ,бр.112 от 2003 г.; изм.,бр.69 от 2004 г.) Осигуреното лице има право на обезщетение за бременност и раждане, ако има осигурителен стаж 6 месеца като осигурено за всички осигурени социални рискове, за всички осигурени социални рискове без трудова злополука, професионална болест и безработица или за всички осигурени социални рискове без безработица
ИЗВИНЯВАЙ КОПИРАЛА СЪМ СТАРАТА ВЕРСИЯ НА КСО. 3-те МЕСЕЦА ОТПАДНАХА изисква се само 6 месеца общ осиг. стажа и да има работодател преди да излезе в майчинство.
(загл. ново,ДВ,бр.112 от 2003 г.)
Чл.48а. (нов,ДВ,бр.112 от 2003 г.; изм.,бр.69 от 2004 г.) Осигуреното лице има право на обезщетение за бременност и раждане, ако има осигурителен стаж 6 месеца като осигурено за всички осигурени социални рискове, за всички осигурени социални рискове без трудова злополука, професионална болест и безработица или за всички осигурени социални рискове без безработица
ИЗВИНЯВАЙ КОПИРАЛА СЪМ СТАРАТА ВЕРСИЯ НА КСО. 3-те МЕСЕЦА ОТПАДНАХА изисква се само 6 месеца общ осиг. стажа и да има работодател преди да излезе в майчинство.
реклама