Посъветвайте ме, какво да правя с работничка от 1 месец на постоянен трудов договор, на която й престои раждане, но има прекъснати здравноосигурителни права. Към социалните ли да я пращам и кога? Трябва ли да прекратя трудовият договор преди да я пратя? Благодаря!

В КСО е записан 6 месеца осиг. стаж, не е казано да е непр.екъснат

Болничния лист кой ще го издаде?

болничния лист ще го издаде лекаря, но тук не това ти е проблема, а дали
лицето има право на това обезщ. трябва да има осиг. 6 месеца може и с прекъсване,
не е задължителна да са последователни, ако има тогава ще ползва бременност и раждане
във вашата фирма, ако не трябва да се насочи към социални грижи

Ако има общо 6 месеца трудов стаж независимо с какви здр.осиг.права е тя има право на 135 дни болнични и до навършване на 2 год.възраст на детето на обезщ.за отгл. на малко дете.

сега прочетох за здравно осиг. права. мисля че за бременните имаше
нещо по-особено, но ако лекаря издаде болничен той си носи отговорнастта,
ако лицето с прек. здравноосиг. права и няма право на болничен и да ползва
усл. на здр.каса

Благодаря Ви, че ми отговаряте. 6-те месеца лицето ги има, но мен ме притеснява, че няма да ми представи болничен лист.

Ако съм с прекъснати здр.осиг.права когато отида на лекар си плащам приема, но ако ми се налагат болнични-какво от НОИ няма да ги изплати при положение, че съм на трудов договор с над 3 месеца трудов стаж?

като няма да ти представи болн. лист, нямаш основание да начисляваш болничен на
лицето, не знам какво те притеснява би трябвало бъдещата майка да се притеснява да
си плати здр. осиг. и да и се издаде болничен

Благодаря Ви! Правилно! Ако представи болн. лист ще има обезщетение, ако не - няма.

Това, че има прекъснати здравноосигурителни права означава единствено, че трябва да заплаща медицинските услуги, които ползва. Така, че като отиде на лекар, ще й издадат болничен лист със сигурност, просто трябва да заплати услугата. Миналата есен на едно неосигурено майче му взеха около 10 лв за прегледа и 3 лв за болничен лист. Но ако ще трябва да плаща при раждането, май ще й излезе по-евтино да си възстанови правата, като си плати за 18 месеца назад.