Моля да разтълкувате този текст от указанията към проекта за целодневната организация на учебния ден в средищните училища: "Размерът на разходите за възнаграждения се определя за всяко отделно лице и всяко училище съгласно Наредба № 1/2010 г., вътрешните правила за работната заплата на училището, утвърденото щатно разписание и индивидуалния трудов договор. Ограничението за целите на проекта е брутната почасова ставка да не надхвърля 12 лева на астрономически час." Означава ли това, че възпитателите ще могат да договорират с ръководството по-високо възнаграждение, защото досегашната почасова ставка е средно около 4 лв. Може ли да получават по-високо възнаграждение?

Дали има някой, който може да отговори на въпроса!?

Въпросът ми е относно лимита на разходите за възнаграждения и осиг.вноски на директорите и счетоводителите, който ръководителя на проекта утвърждава. Как според вас ще се доказват часовете с които сме ангажирани по проекта?

Дават ти 427 лв.на дете пък ти колкото искаш като заплата стига да не е над 12лв/час.

^{Отговор на gotin314(16.02.2012 14:46):
gotin314 каза:
ехо, училището, що притесняваш Й-то}
имам предвид лимита, а ти какво си помисли?

^{Отговор на sawina_97(16.02.2012 15:11):
sawina_97 каза:
имам предвид лимита, а ти какво си помисли?}

лимитът е според Вътрешните правила за работната заплата и тези 12лв.

Това означава ли, че с промяна на вътрешните правила за работна заплата може да се договорират нови по-високи възнаграждения за възпитателите, работещи по проекта или за тях остава САМО многото допълнителна работа на старата заплата!?

Аз съм само счетоводител, а въпросът Ви е от управленско естество. По лично мое мнение ще предизвикате конфликт с учителите, на които явно нямате намерение да им увеличите заплатите.

^{Отговор на Anel1(16.02.2012 23:44):
Anel1 каза:
Това означава ли, че с промяна на вътрешните правила за работна заплата може да се договорират нови по-високи възнаграждения за възпитателите, работещи по проекта или за тях остава САМО многото допълнителна работа на старата заплата!?}

Точно така - на възпитателите работата, а на всички нагоре по веригата - допълнителни възнаграждения! И непрекъснато корекции в "информационната система" на проекта, промени в инструкциите и какво ли не щеш още - за мизерните заплати! Е НЕМА такава държава!!! Сигурно ще изтриете мнението ми, както направихте с тези по-горе (: