колеги моля някой , ако знае да ми подскаже - мога ли да започна нова работа по трудов договор докато съм в неплатен отпуск за 3 мес. ,просто ме е страх да рискувам и направо да си напусна работата!Как има наши сънародници ,които си пускат неплатен отпуск и отиват да работят в Испания !!Благодаря на всички ,които ми дадат съвет!

Да можете да започнете по чл.111 от КТ.

добре де gabi ,какъв е проблема да започна на нормален трудов договор ,защото по чл.111 ,май е някакво съвместителство !!

Цеца,че си ме прекръстила,си ме прекръстила,че не си ми колежка личи от въпроса Ви.
Можете да имате повече от 2 договора от един вид и всичките да са по чл.114 от КТ.
Можете да имате основен срочен или за неопределено време и втори трудов даговор по чл.111 или 110 от КТ. Не е възможно да имате два основни договора едновременно,защото втория който е регистриран, винаги е външно съвместителство или чл.111 / чл.110 от КТ
Цеца, за да започнете на така наречения от Вас "нормален договор" ,първо трябва да прекратите настоящия, а не да излизате в неплатен отпуск и да искате вторият даговор да бъде основен.

://www.pitam.info/forum.php?c=4&t=15546

Явно Цеца е писала на няколко счетоводни форума, за да събере повече мнения.

да но не виждам защо това да е обидно ?