Здравейте !
Работодателя ми ме уведоми,че ще трябва да подпиша допълнително споразумение с цел намаляване на работната ми заплата.След като му отказах той ми оказа натиск да си подам молбата за напускане по чл.325 по взаимно съгласие и ако откажа ще ме назначи на позиция чистач като ме преназначи на нова длъжност - в момента длъжността ми е продавач консултант.
Може ли да ми смени длъжността по трудов договор и длъжностната характеристика без мое съгласие за определен срок или за постоянно ?
Благодаря Ви !

Без Ваше съгласие не може да смени длъжността и/или да намали заплатата
Не може да напуснете по взаимно съгласие, ако не сте съгласен/а
За работодателя остава възможността да Ви съкрати с предизвестие поради намаляване обема на работа /с отработване на предизвестиети или срещу обезщетение за неспазено предизвестие/ или да Ви предложи 4 заплати по чл. 331 /ако сте съгласен/а на това/

Благодаря за бързия отговор,а вариянт да заема длъжността чистач за 45 дена или някакъв подобен срок без мое съгласие,понеже нещо подобно ми спомена ?

Не си спомням в да има подобен вариант /но не съм 100% сигурна/
Има взможност да намали едностранно работното време до 4 часа за три месеца. С това се намалява и заплатата

^{Отговор на schnapps(07.07.2012 09:14):
schnapps каза:
Благодаря за бързия отговор,а вариянт да заема длъжността чистач за 45 дена или някакъв подобен срок без мое съгласие,понеже нещо подобно ми спомена ?}

Поразрових се малко и открих това
Относно изменението мястото и характера на работата от работодателя, съгласно КТ, чл. 120, ал. 1, по изключение, работодателят може при производствена необходимост, както и при престой, да възлага на работника или служителя без негово съгласие да извършва временно друга работа в същото или в друго предприятие, но в същото населено място или местност за срок до 45 календарни дни през една календарна година, а в случаи на престой – докато той продължава.
Има ли начин да приложат този член без мое съгласие ?
Благодаря Ви !

Ако някой е наясно с последното питане,ще помоля да отговори,понеже в понеделник (утре) ще имам разговор с управителя за тази тема с преназначаването .
Благодаря Ви !

<sup>Отговор на schnapps(07.07.2012 14:23):
schnapps каза:

Има л...</sup>


Не се иска твоето съгласие за чл.120 от КТ.