ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > Трудови отношения Започни нова тема
уведомление по чл.62 ал.5 от КТ
уведомление по чл.62 ал.5 от КТ kokettt 17.09.2013 09:12
Здравейте,при смърт на служител трябва ли да пусна уведомление в НАП ,благодаря ви предварително
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ neli7304 17.09.2013 09:15
При всички случаи на прекратяване на ТД. Основанието за прекратяване не се посочва в уведомлението.
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ rozi4ka 17.09.2013 21:52
НАП си тегли автоматично от ЕСГРАОН -а тези работещи ,които са починали и им прекратява
ТД . Може и да не се подава уведомление по чл.62 .
ТД . Може и да не се подава уведомление по чл.62 .
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ b0b0 17.09.2013 22:53
Тоест, Жоро22, искаш да кажеш, че при смърт на работник може да не се подава уведомление? То че НАП може да си комуникира с ЕСГРАОН-а добре, може и служебно да прекрати ТД, но какво става със задължението на работодателя?
Наредбата, Чл. 3. (1) Уведомлението съгласно приложение № 1 се изпраща:
2. в седемдневен срок от прекратяване на трудовия договор;
Може да греша, но в КТ смъртта е "общо" основание за прекратяване на ТД, защо да има изключение и да не се подава уведомление?
Наредбата, Чл. 3. (1) Уведомлението съгласно приложение № 1 се изпраща:
2. в седемдневен срок от прекратяване на трудовия договор;
Може да греша, но в КТ смъртта е "общо" основание за прекратяване на ТД, защо да има изключение и да не се подава уведомление?
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ jorro22 18.09.2013 06:25
Розичка го каза вече... По същия начин спират изплащането на пенсии след като от системата ЕСГРАОН се разбере за смъртта на пенсионера. Иначе ще стане като в Гърция...
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ iv0276 18.09.2013 07:15
НАП може автоматично да си тегли от ЕСГРАОН, но не прекратява договори. В Наредба 5 за съдържанието и реда за изпращане на уведомлението по чл. 62, ал. 4 от Кодекса на труда.
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ jorro22 18.09.2013 07:22
НАП нито сключва нито прекратява договори. НАП събра инфрмация. И след като е получила информация по един канал, за како ѝ е на НАП да получи дублираща информация? То е ясно че дядо Господ е прекратил ТД. Разбира се работодателя трябва да издаде последваща заповед за прекратяване за да може да се уредят други въпроси след смъртта на работника.
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ jorro22 18.09.2013 07:26
От архивите на Одит-а:
RE: Починал работник
Автор: марго (гост) | Дата: 03.06.2007 12:08
Подадох уведомление по интернет- код 3 /прекратяване на тр.пр./ с дата на смърта. Върнаха ми "отхвърлено уведомление по чл. 62"- причина "Въведеното ЕГН ....е на починал! Блъскам си главата и незнам какво да правя.7-дневния срок изтича утре.
RE: Починал работник
Автор: марго (гост) | Дата: 03.06.2007 12:08
Подадох уведомление по интернет- код 3 /прекратяване на тр.пр./ с дата на смърта. Върнаха ми "отхвърлено уведомление по чл. 62"- причина "Въведеното ЕГН ....е на починал! Блъскам си главата и незнам какво да правя.7-дневния срок изтича утре.
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ iv0276 18.09.2013 07:48
Хмм..За пореден път се сблъсквам с хаоса в системата ни! На мен преди два месеца ми прие уведомлението! Аз го подадох в деня на пускане на зеповедта - лицето беше починало на 08 юли, а на 09-ти оформих документите и подадох уведомлението. Явно съм бил една крачка пред НАП.
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ jorro22 18.09.2013 07:58
То да е само това... Имаше една тема по която мъдрувахме, че системата на НАП автоматично отрегистрира трудови договори на работници на починал ЕТ. Но при положение, че предприятието на ЕТ се поеме от някой от наследниците, такова "прекратявяне" се получава необосновано...
---
Пък и когато има чуденка дали да се подаде нещо или не, по-добре да се подаде, отколкото да се затрае. Че за подаване на излишна и дублираща информация не се носи отговорност. А за неподаване на такава, знае ли човек каква мотика може да настъпи?
---
Пък и когато има чуденка дали да се подаде нещо или не, по-добре да се подаде, отколкото да се затрае. Че за подаване на излишна и дублираща информация не се носи отговорност. А за неподаване на такава, знае ли човек каква мотика може да настъпи?
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ iv0276 18.09.2013 08:20
Отговор на jorro22(18.09.2013 07:58):
jorro22 каза:
То да е само това... Имаше една тема по която мъдрувахме, че системата на НАП автоматично отрегистрира трудови договори на работници на починал ЕТ. Но при положение, че предприятието на ЕТ се поеме от някой от наследниците, такова "прекратявяне" се получава необосновано...
---
Пък и когато има чуденка дали да се подаде нещо или не, по-добре да се подаде, отколкото да се затрае. Че за подаване на излишна и дублираща информация не се носи отговорност. А за неподаване на такава, знае ли човек какв...
И аз така мисля! Като ти дойдат на проверка искат и от пиле мляко. Миналия месец започнаха ревизия от НОИ за периода от февруари 2005!! Попитах за давностен срок, ама там имали други правила! Да им скоча на правилата!
jorro22 каза:
То да е само това... Имаше една тема по която мъдрувахме, че системата на НАП автоматично отрегистрира трудови договори на работници на починал ЕТ. Но при положение, че предприятието на ЕТ се поеме от някой от наследниците, такова "прекратявяне" се получава необосновано...
---
Пък и когато има чуденка дали да се подаде нещо или не, по-добре да се подаде, отколкото да се затрае. Че за подаване на излишна и дублираща информация не се носи отговорност. А за неподаване на такава, знае ли човек какв...
И аз така мисля! Като ти дойдат на проверка искат и от пиле мляко. Миналия месец започнаха ревизия от НОИ за периода от февруари 2005!! Попитах за давностен срок, ама там имали други правила! Да им скоча на правилата!
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ Гани 18.09.2013 10:05
Странно - на мен от ноември миналата година ми дава като грешни уведомленията при описания случай. Как пък вие все сте изключение, което потвърждава вашите мнения!
Отговор на iv0276(18.09.2013 07:48):
iv0276 каза:
Хмм..За пореден път се сблъсквам с хаоса в системата ни! На мен преди два месеца ми прие уведомлението! Аз го подадох в деня на пускане на зеповедта - лицето беше починало на 08 юли, а на 09-ти оформих документите и подадох уведомлението. Явно съм бил една крачка пред НАП.
Отговор на iv0276(18.09.2013 07:48):
iv0276 каза:
Хмм..За пореден път се сблъсквам с хаоса в системата ни! На мен преди два месеца ми прие уведомлението! Аз го подадох в деня на пускане на зеповедта - лицето беше починало на 08 юли, а на 09-ти оформих документите и подадох уведомлението. Явно съм бил една крачка пред НАП.
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ на_Дришльо_кака_му 18.09.2013 10:30
:)
на мен ми прие такова уведомление системата
Отговор на Гани(18.09.2013 10:05):
Гани каза:
Странно - на мен от ноември миналата година ми дава като грешни уведомленията при описания случай. Как пък вие все сте изключение, което потвърждава вашите мнения!
на мен ми прие такова уведомление системата
Отговор на Гани(18.09.2013 10:05):
Гани каза:
Странно - на мен от ноември миналата година ми дава като грешни уведомленията при описания случай. Как пък вие все сте изключение, което потвърждава вашите мнения!
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ iv0276 18.09.2013 12:19
Виноват, че системата прие уведомлението! Да се гръмна ли сега?!
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ Маграт 18.09.2013 12:21
И на мен ми приеха такова уведомление миналата седмица, 1 ден след датата на смъртта.
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ кулчина 19.01.2021 13:12
Здравейте и аз току що получих отговор от НАП за прекратяване на договор поради смърт на работника - прието с редовни данни
RE: уведомление по чл.62 ал.5 от КТ Liglyo 19.01.2021 13:14
Отговор на кулчина(19.01.2021 13:12):
кулчина каза:
Здравейте и аз току що получих отговор от НАП за прекратяване на договор поради смърт на работника - прието с редовни данни
Дано хората, които са писали преди 8 години, да го прочетат, за да спокойни :)))
кулчина каза:
Здравейте и аз току що получих отговор от НАП за прекратяване на договор поради смърт на работника - прието с редовни данни
Дано хората, които са писали преди 8 години, да го прочетат, за да спокойни :)))
реклама