Моля за съвет.
Предстои пенсиониране октомври 2019. Лицето е уведомено, че ще закриват офиса в който работи до месец, най-много два. Фирмата няма други офиси в същият град и на лицето се предлага работа във фирмата в друг град. Въпросите са няколко:
Има ли право да се откаже това предложение, поради лични причини лицето да се премести да живее на ново място?
Има ли право лицето да иска от работотдателя освобождаване за да отиде на борсата до октомври 2019 когато ще придобие право на пенсия?
И най-вече, ще се отрази ли на размера на пенсията това, че последните месеци преди пенсиониране е била на борсата?
Стажът във фирмата е повече от 15 години.
Сумата която ще се получава от борсата ще е същата като сегашната заплата.
Благодаря.

Има ли право да се откаже това предложение, поради лични причини лицето да се премести да живее на ново място? -да
Има ли право лицето да иска от работотдателя освобождаване за да отиде на борсата до октомври 2019 когато ще придобие право на пенсия? - нямя право, но може да опита
И най-вече, ще се отрази ли на размера на пенсията това, че последните месеци преди пенсиониране е била на борсата? - едва ли. Или поне не значително
Сумата която ще се получава от борсата ще е същата като сегашната заплата. - не. В най-добрия случай 60% от средния осигурителен доход от последните 24 месеца

Благодаря за отговорите.

В най-добрия случай 60% от средния осигурителен доход от последните 24 месеца

Защо в най-добрия случай 60%? За всяко лице се определя различен процент ли? Кое определя този процент? Къде мога да прочета по подробно за тези особености?
Благодаря

Вариантите при обезщетението за безработица са три:
- без обезщетение /няма 12 месеца стаж през последните 18, осигурен на друго основание или пенсионер/
- минимално обезщетение - 4 месеца по около 200 лв месечно /напуснал по взаимно съгласие, по по свое желание или по чл. 331, дисциплинарно уволнен, получавал обезщетение преди по-малко от три години/
- 60% от средния осигурителен доход от последните 24 месеца за период според осиг.стаж след 31,12,2001 г.

Подробности: Кодекс за социално осигуряване, чл. 54а, 54б и нататък

<sup>Отговор на alexxxx(03.12.2018 11:30):
alexxxx каза:
Благодаря за отговорите.

В най-добрия случай 60% от средния осигурителен доход от последните 24 месеца

Защо в най-добрия случай 60%? За всяко лице се определя различен процент ли? Кое определя този процент? Къде мога да прочета по подробно за тези особености?
Благодаря</sup>

Благодаря!