Здравейте!
Бих искала да попитам следното: детето ми е на 1,6м от месец юни ще започва ясла, аз започнах работа преди два месеца и от счетоводството ми казаха, че мога да си получавам 50% от майчинството, но ако детето ми тръгне на ясла трябва да уведомя счетоводството че да ми прекъснат тези 50% - законно ли е така или трябва да си получавам сумата до навършване 2 годишна възраст на детенце независимо дали ходи на ясла или не?

Когато детето вие на ясла и вие работите имате право на 50% от обезщетението си за отглеждане на дете до 2год.
Нямате право на тях става въпрос за цялото майчинство,когато детето е дадено на ясла и вие не сте започнали работа.
Нямат право да ви прекъсват 50% от пл.майчинство.

благода много за отговора, но дали мога да проверя някъде как е прието това нещо и по каква точка и член за да мога да си аргументирам отговора, който трябва да дам.

Споделям мнението на ЛС

От КСО:

Обезщетение при неизползване на допълнителния платен отпуск за отглеждане на малко дете
Чл. 54. (1) (Изм. и доп. - ДВ, бр. 1 от 2002 г., бр. 112 от 2003 г., бр. 105 от 2006 г.) Майката (осиновителката), която е осигурена за всички осигурени социални рискове, за всички осигурени социални рискове без трудова злополука, професионална болест и безработица или за всички осигурени социални рискове без безработица и е имала право на обезщетение по чл. 52а, получава парично обезщетение в размер 50 на сто от обезщетението по чл. 53, ако:
1. не ползва допълнителния платен отпуск за отглеждане на малко дете или лицето, което ползва такъв отпуск, прекъсне неговото ползване;

(3) (Доп. - ДВ, бр. 68 от 2006 г.) Обезщетението по ал. 1 и 2 не се изплаща, ако детето е настанено в детско заведение на пълна държавна издръжка, както и при отглеждането му от безработно лице по програмата "В подкрепа на майчинството".

Не се изплаща за детско заведение на пълна държавна издръжка,яслата не е такова детско заведение.

Значи трябва да си получавам сумата до навършване 2г възраст на детето ми.
Благодаря Ви много за бързите отговори!