последния възможен ден за обявяване е 9-ти - събота. Мога ли понеже е почивен да регистрирам уволнението днес-11.06.2007? Толкова главоболия имах, че пропуснах по-рано. Срока 7 работни или календарни дни е и мога ли сега да обявя ЗУ?

Срокът е в календарни дни, а не в работни, но както всеки срок, щом изтича в почивен ден, се счита че изтича в първия работен ден след почивния.

Ще променя датите на 04.06.2007 за да може последен седми календарен възможен за обявяване ден да е 11.06.2007- би следвало да може щом при обявяване на ТД може на 3-ия ден след това да го обявиш, следва да може и на 7-ия ден след напускането. Вярно ли разсъждавам?

Галче, благодаря ти дано да си права- и аз мисля така и макар със страх ще го обявя днес, защото на 2-ри човека не е работил и ако му сменям датите ще трябва да се чудя как да му го оформям като неплатен......