ODIT.info DocStore
BALANS.ODIT.INFO
ODIT.info > Дискусия > За начинаещи Започни нова тема
от срочен на безсрочен
от срочен на безсрочен RUM2RUSE 20.07.2009 23:18
При промяна на трудов договор от срочен на постоянен трябва ли да се уведоми НАП?
RE: от срочен на безсрочен ЛС 20.07.2009 23:20
Да, ако е с ДС.
На основание кой член от КТ е срочния ТД?
На основание кой член от КТ е срочния ТД?
RE: от срочен на безсрочен RUM2RUSE 20.07.2009 23:21
не помня члена но е до назначаване на човек по конкурс
RE: от срочен на безсрочен ЛС 20.07.2009 23:25
4. (т. 4 зал., предишна т. 5 - изм., ДВ, бр. 100 от 1992 г.) за работа на длъжност, която се заема с конкурс - за времето, докато бъде заета въз основа на конкурс;
Тук не се определя дата на договора. За какво ще го променяте?
Тук не се определя дата на договора. За какво ще го променяте?
RE: от срочен на безсрочен RUM2RUSE 20.07.2009 23:28
Назначението е от холдинга който е в софия и при промяна на длъжността/добавяне на още една длъжност/ изпратиха такова ДС в което пише вече че тр договор е за постоянен срок
RE: от срочен на безсрочен John 20.07.2009 23:37
А конкурс провеждан ли е? Или лъжете с първото уведомление.
RE: от срочен на безсрочен RUM2RUSE 20.07.2009 23:40
Няма конкурс човека си е същия и не разбрах в какъв смисъл да лъжем.Просто на човека са му добавили още малко работа към предишната и са променили от =срочен до заемане въз основа на конкурс=-- на =договор с постоянен срок=
RE: от срочен на безсрочен John 20.07.2009 23:50
Елементарно лъжете. Назначавате с фиктивно основание - да провеждане на конкурс. А къде го конкурсът?
А като "са му добавили още малко работа към предишната" не са ли сменили длъжността? Защото тази, на която е назначен, е конкурсна, значи с предварително закована длъжностна характеристика, толкова ли са непонятни тези елементарни неща???
А като "са му добавили още малко работа към предишната" не са ли сменили длъжността? Защото тази, на която е назначен, е конкурсна, значи с предварително закована длъжностна характеристика, толкова ли са непонятни тези елементарни неща???
RE: от срочен на безсрочен RUM2RUSE 20.07.2009 23:58
Айде ся по-баво.Значи като е с конкурс не може да му се добавя работа?Дадена е допълнителна дл характеристика за допълнителната работа като старата длъжност остава на първо място в допълнителното споразумение а на второ място е втората работа с своя си код по класификатора.Значи в допълнителното споразумение са написани два кода-първи за старата и втория за новата длъжност.Няма конкурс.Не е ли възможно да се промени от срочен на постоянен срока на договора?Наистина е важно
RE: от срочен на безсрочен John 21.07.2009 00:04
Това не ти ли подсказва или за смяна на длъжността, или за втори ТД? Не знам какво си мислят в холдинга, ама очевадно не е в правилната посока. Впрочем, това си е ваш бизнес, що не се оправяте сами?
RE: от срочен на безсрочен RUM2RUSE 21.07.2009 00:07
М ного благодаря за вниманието и за съвета да се оправяме сами,Не знам защо толкова нервно беше ,явно много лесно се дразниш ли или какво???!!!!!!!!Просто питах а гледай какви приказки чух-за лъжи и за незнам какво си още,Лека вечер на всички1
реклама