Здравейте, какво е мнението ви по следния казус: Самоосигуряващ се работи и на трудов договор. По трудов договор е осигурен на максимума и съответно не плаща осигуровки, като самоосигуряващ се. Сега е в болничен, но си е взел болничен лист само за трудовият договор. Не трябва ли да се подаде и болничен и от самоосигураващ се? В НАП е деклариран висок процент на осигуряване.

Какво е декларирал в НАП, след като е на максимума и не се осигурява като самоосигуряващ се?
Единият болничен е достатъчен за работодателя му.

Ами декларирал е че ще плаща осигуровки на висок процент! Има месеци, в които по трудов договор е осигурен под максимума и съответно плаща и като самоосигуряващ се! Последните 7 месеца не е плащал като самоосигуряващ се.

^{Отговор на mango(05.12.2017 19:31):
mango каза:
Какво е декларирал в НАП, след като е на максимума и не се осигурява като самоосигуряващ се?
Единият болничен е достатъчен за работодателя му.}


глупости

добре е да вземе още един болничен