С член единствен на Постановление № 147 на Министерския съвет от 29.06.2007 г. е определен минимален размер на допълнителното трудово възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит - 0,6 на сто за всяка година придобит трудов стаж и професионален опит. Постановлението влиза в сила от 01.07.2007 г.

В параграф I от Заключителните разпоредби на Наредбата за структурата и организацията на работната заплата (НСОРЗ) се установява изискването за запазване на достигнатия към 01.07.2007 г. индивидуален процент и размер на допълнителното възнаграждение за продължителна работа и след тази дата, ако определеното въз основа на НСОРЗ индивидуално допълнително възнаграждение е с по-неблагоприятен размер (Указание № ПК 25/1 от 23.07.2007 г. на министъра на труда и социалната политика по прилагането на Наредбата за структурата и организацията на работната заплата). Ако работодателят е определил 0.6% за целия придобит от Вас трудов стаж до 01.07.2007 г., а не за всяка година - по 0,6 на сто, това противоречи на разпоредбата на параграф 1 от Заключителните разпоредби на Наредбата за структурата и организацията на работната заплата.